menu
Van Doorn

HR medewerker personeels- en salarisadministratie

Voltijd

Van Doorn vormt de buitenruimte van morgen. We leggen het aan, onderhouden en beheren het. Je vindt ons werk door heel Nederland. In nieuw aangelegde straten, op schone tunnelwanden, in pas gemaaide bermen, in lange rijen geleiderail en onder de grond in nieuwe rioleringen. Daarnaast werken wij langs snelwegen, Provinciale wegen, vaarwegen, bij sluizen, op verzorgingsplaatsen en bedrijfsterreinen. 

 

De afdeling HR verzorgt o.a. de personeels- en salarisadministratie, werving en selectie, ziekteverzuim en opleidingen voor heel Van Doorn. Vanwege uitbreiding zijn wij op zoek naar een enthousiaste


HR medewerker personeels- en salarisadministratie (1 fte)


Ongeveer de helft van je tijd ben je bezig met het verzorgen van de salarisadministratie voor onze medewerkers. Dit doe je samen met onze salarisadministrateur. Je verwerkt de uren, hebt, als dat nodig is, hierover contact met leidinggevenden. Je beantwoordt vragen van medewerkers over de salarisverwerking. Daarnaast verricht je nog andere operationele werkzaamheden die voorkomen op de afdeling HR. Bijvoorbeeld:  de verzuimregistratie en verlofverwerking. De functie is voor minimaal 40 uur per week. 

 

Jouw taken en verantwoordelijkheden: 

  • Je verwerkt mutaties die betrekking hebben op het loon en zorgt voor de ondertekening.
  • Je voert mutaties door in personeelsinformatiesysteem.
  • Je bevestigt mutaties schriftelijk aan medewerkers. 
  • Je stelt werkgeversverklaringen voor hypotheekaanvragen op.
  • Je bent het aanspreekpunt voor collega’s en leidinggevende over de salarisverwerking.   
  • Je stelt arbeidsovereenkomsten op als werkuren wijzigen en je registreert deze .
  • Je voert voorkomende operationele werkzaamheden binnen onze afdeling HR uit.  

 

Wij vragen: 

  • Werk- en denkniveau MBO4 / HBO (starter)  richting Administratie of Personeel & Organisatie aangevuld met diploma PDL.
  • 3 jaar relevante werkervaring betreft salarisverwerking. 
  • Je bent nauwgezet, accuraat en cijfermatig sterk.
  • Je beschikt voor goede communicatieve vaardigheden.
  • Je vindt het een fijn idee dat zaken goed geregeld en georganiseerd zijn en je gaat niet eerder naar huis voordat het geregeld is.
  • Je bent handig met Excel.

 

Wij bieden: 

Een baan met veel eigen verantwoordelijkheid en een grote mate van zelfstandigheid. Je komt binnen een hecht team met een HR manager, HR junior adviseur, HR medewerker opleidingen en een salarisadministrateur. De arbeidsvoorwaarden zijn marktconform. Je krijgt van ons veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling door middel van scholing en training ‘on the job’.

 

Interesse?
Ben jij enthousiast geworden van deze functie? Stuur dan je CV en motivatie naar de afdeling HR ter attentie van Leonie van Ommeren (HR manager) via vacatures@vandoornbuitenruimte.nl

 

Wil je meer informatie over de functie? Neem dan contact op met Leonie via 06 – 22 48 94 70.

 

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature en bovenstaande gegevens wordt niet op prijs gesteld.